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Conditions Générales

Dernière mise à jour : septembre 2026

Cette traduction est fournie à titre informatif. La version qui fait foi est la version portugaise.

Objet

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Informations et demandes

Les informations publiées ont un caractère informatif. Les demandes d'équipes et les candidatures envoyées via le site sont analysées par Job On et font l'objet d'une réponse avec des profils et une proposition. La relation contractuelle ne se constitue que par contrat écrit.

Propriété intellectuelle

Les textes, logos et images appartiennent à Job On ou à ses concédants de licence. Leur reproduction nécessite une autorisation préalable.

Responsabilité

Job On s'efforce de maintenir le site disponible et à jour, sans garantir l'absence d'interruptions. Les liens vers des sites tiers sont fournis à titre informatif.

Loi applicable

La loi portugaise s'applique. Pour la résolution des litiges de consommation, l'utilisateur peut recourir aux entités de résolution alternative des litiges disponibles sur www.consumidor.gov.pt.